Sự hợp tác giữa WeCare 247 và các đối tác mở ra cơ hội đưa kinh nghiệm, kỹ thuật chăm sóc theo tiêu chuẩn Nhật Bản vào đào tạo nguồn nhân lực tại Việt Nam
WeCare 247 vừa ký kết biên bản ghi nhớ hợp tác (MOU) với ba đối tác Nhật Bản gồm Shibahashi Shoukai Co., Ltd., Take Tora Co., Ltd. và Kitahara Medical Strategies International (KMSI), triển khai chương trình đào tạo và chuyển giao kỹ thuật chăm sóc tại nhà.
Theo thỏa thuận, các bên sẽ phối hợp chia sẻ kiến thức, kỹ thuật và kinh nghiệm chăm sóc theo tiêu chuẩn Nhật Bản, trong đó chú trọng việc lựa chọn, đánh giá và sử dụng thiết bị phúc lợi dành cho người cao tuổi.
Trong giai đoạn đầu, hoạt động tập trung vào đội ngũ đào tạo viên và nhân viên chăm sóc của WeCare 247. Chương trình được Hiệp hội hợp tác kỹ thuật và đối tác bền vững hải ngoại Nhật Bản (AOTS) phê duyệt hỗ trợ, hướng tới nâng cao năng lực chuyên môn và xây dựng đội ngũ có khả năng tiếp tục chuyển giao kiến thức trong dài hạn.
Theo kế hoạch, học viên sẽ được trang bị kiến thức về những vấn đề đặt ra trong chăm sóc người cao tuổi, mô hình chăm sóc của Nhật Bản và các kỹ thuật bảo đảm an toàn. Nội dung đào tạo cũng bao gồm phương pháp sử dụng thiết bị, dụng cụ phúc lợi nhằm giảm áp lực thể chất cho người chăm sóc, đồng thời xây dựng môi trường sống phù hợp để hỗ trợ người cao tuổi duy trì khả năng sinh hoạt độc lập.
Bên cạnh nội dung chuyên môn, chương trình chú trọng xây dựng đội ngũ đào tạo viên thông qua quá trình học tập và trao đổi trực tiếp với các chuyên gia Nhật Bản. Những nhân sự này sau đó có thể tiếp tục truyền đạt kiến thức cho đội ngũ chăm sóc, qua đó mở rộng hiệu quả của hoạt động chuyển giao thay vì chỉ dừng lại ở các khóa đào tạo ban đầu.
Sự tham gia của các đối tác với những thế mạnh chuyên môn khác nhau cũng tạo nên tính đa ngành cho chương trình. Shibahashi Shoukai đảm nhận vai trò quản lý dự án, chia sẻ kinh nghiệm lựa chọn, điều chỉnh thiết bị phúc lợi và phương pháp quản lý vệ sinh.
Take Tora đóng góp chuyên môn về thiết bị phúc lợi với vai trò nhà sản xuất, trong khi KMSI chia sẻ kiến thức về vật lý trị liệu, cơ sinh học, hỗ trợ tự lập và phục hồi chức năng.
Tại Việt Nam, WeCare 247 chịu trách nhiệm tổ chức đào tạo, tiếp nhận và đưa các kiến thức, kỹ thuật được chuyển giao vào hoạt động chăm sóc tại nhà.
Đáng chú ý, chương trình áp dụng mô hình đào tạo giảng viên nguồn (Train-the-Trainer), cho phép những nhân sự được đào tạo tiếp tục chia sẻ kiến thức và kỹ thuật cho đội ngũ chăm sóc.
Qua đó, các bên kỳ vọng duy trì hiệu quả chuyển giao trong dài hạn, đồng thời từng bước nâng cao năng lực nguồn nhân lực chăm sóc tại nhà tại Việt Nam.
Tags:
Tags:
Việt Nam tiến tới xã hội hóa thực hiện nhiệm vụ chăm sóc người cao tuổi.
Với chưa đầy 100 trung tâm chăm sóc người cao tuổi chuyên biệt, Việt Nam đang đối mặt với khoảng trống hạ tầng an dưỡng khổng lồ, mở ra cơ hội rất lớn cho bất động sản dưỡng lão trong tương lai.
Việc chăm sóc người cao tuổi khi số lượng ngày càng nhiều lên nhanh hơn sẽ không thể chỉ trông chờ vào ngân sách nhà nước mà cần sự tham gia mạnh mẽ của khối tư nhân.
Ngày Lữ hành Việt Nam lần thứ II năm 2026 chính thức khai mạc tại FLC Quy Nhon Beach & Golf Resort, quy tụ hơn 550 đại biểu, trong đó có 150 buyer quốc tế và 200 doanh nghiệp lữ hành trong nước.
Cuộc đua AI toàn cầu đang chuyển dịch nhanh chóng từ cuộc đua mô hình sang cuộc đua hạ tầng dữ liệu và tính toán. Ai sở hữu dữ liệu sạch, được quản trị tốt, năng lực tính toán lớn và khung quản trị chuẩn mực, người đó sẽ dẫn dắt chu kỳ AI-X trong 10 năm tới. Đó chính là logic chiến lược đằng sau việc FPT gia nhập thị trường trung gian dữ liệu ngay khi luật chơi vừa được ban hành.
Thị trường Hà Nội đang diễn biến có lợi cho người mua nhà ở thực, khi căn hộ cao cấp ngay giữa nội đô bất ngờ công bố giá bán dự kiến chỉ từ 77 triệu đồng/m2 sau ưu đãi.
Trong hai ngày của học phần đầu tiên CEO Bootcamp do VPBank SME tổ chức, các nhà lãnh đạo doanh nghiệp liên tục đặt chiến lược của mình dưới ba phép thử: có tạo ra lợi thế đủ khác biệt, có khiến khách hàng sẵn sàng trả tiền và tổ chức có đủ năng lực biến lời hứa đó thành kết quả hay không.
Ngày 13/8/2026, MSCI (Morgan Stanley Capital International) công bố kết quả kỳ rà soát tháng 8/2026, trong đó chính thức bổ sung cổ phiếu SSB của Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank) vào rổ Frontier Markets Index. Thay đổi sẽ có hiệu lực kể từ ngày 1/9/2026.
Sự hợp tác giữa WeCare 247 và các đối tác mở ra cơ hội đưa kinh nghiệm, kỹ thuật chăm sóc theo tiêu chuẩn Nhật Bản vào đào tạo nguồn nhân lực tại Việt Nam
Startup không cần sở hữu mọi nguồn lực để phát triển, nhưng phải biết tận dụng công nghệ, hạ tầng và thị trường để biến ý tưởng thành lời giải thực tế.
Liên quan đến một số dấu hiệu bất thường tại khu vực tiếp giáp giữa dự án NO22 và chung cư Hanoi Homeland, chủ đầu tư dự án đang khẩn trương yêu cầu các bên liên quan phối hợp triển khai các biện pháp bảo đảm an toàn, khắc phục hiện trạng và tiếp tục theo dõi, đánh giá diễn biến tại khu vực.
Công nghệ lõi của N2TP là nền tảng AI4Science, với mục tiêu đưa AI từ vai trò hỗ trợ nghiên cứu, sang tham gia vào quá trình kiểm chứng và phát triển khoa học.
Ngày Lữ hành Việt Nam lần thứ II năm 2026 chính thức khai mạc tại FLC Quy Nhon Beach & Golf Resort, quy tụ hơn 550 đại biểu, trong đó có 150 buyer quốc tế và 200 doanh nghiệp lữ hành trong nước.
Cuộc đua AI toàn cầu đang chuyển dịch nhanh chóng từ cuộc đua mô hình sang cuộc đua hạ tầng dữ liệu và tính toán. Ai sở hữu dữ liệu sạch, được quản trị tốt, năng lực tính toán lớn và khung quản trị chuẩn mực, người đó sẽ dẫn dắt chu kỳ AI-X trong 10 năm tới. Đó chính là logic chiến lược đằng sau việc FPT gia nhập thị trường trung gian dữ liệu ngay khi luật chơi vừa được ban hành.
Không chỉ duy trì đà bứt phá về doanh thu và quản trị tài chính hiệu quả, Gỗ An Cường tiếp tục khẳng định triết lý phát triển bền vững khi liên tục lọt top doanh nghiệp nộp ngân sách hàng đầu, dành hàng trăm tỷ đồng phụng sự xã hội.
