Analytic
e.TheLEADER
Hotline: 08887 08817
Tin tức mới nhất về:

Nhân tài

Phương pháp ngon-bổ-rẻ để có được nhân tài trong thế giới VUCA

Một chiến lược tuyển dụng thông minh cũng không thể thay thế được công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nội bộ.

4 xu hướng nhân sự giúp vượt qua bất định Covid-19

Trong môi trường đòi hỏi thay đổi quyết liệt phương thức làm việc, những người làm nhân sự cần tập trung nhiều hơn vào sức khỏe, tài chính và sự nghiệp của nhân viên để có thể chiến thắng với sự thấu cảm.

Chiến lược xây dựng đội ngũ kế nhiệm ở Philip Morris International

Coi trọng xây dựng và phát triển đội ngũ kế nhiệm là một trong những yếu tố then chốt quyết định sự phát triển mạnh mẽ và bền vững của các tập đoàn đa quốc gia như Philip Morris International.

Chìa khoá để thu hút nhân tài cho các cấp bậc

Thực tế cho thấy, lương thưởng và chế độ phúc lợi luôn là yếu tố hàng đầu được tất cả cấp bậc quan tâm khi chuyển việc, từ ứng viên mới ra trường đến ứng viên cho vị trí giám đốc doanh nghiệp. Tuy nhiên, các nhóm vẫn có sự khác biệt về những yếu tố còn lại.

Đất dụng võ cho tướng tài ở FPT Software

Theo CEO Phạm Minh Tuấn, FPT Software sở hữu văn hóa doanh nghiệp đặc sắc: tôn trọng cá tính riêng của từng nhân viên, tạo cơ hội cho họ được là chính mình, thể hiện tài năng khác biệt. Tuy nhiên, để phát huy tối đa năng lực, cán bộ nhân viên FPT Software cần có không gian riêng. Đó cũng là lý do để doanh nghiệp đầu tư vào campus.

Làn sóng ứng tuyển cấp quản lý tăng gần gấp đôi hậu Covid-19

Trong quý II năm nay, các chuyên gia địa phương được tìm kiếm nhiều thay vì người nước ngoài.

Việt Nam tụt hạng về chỉ số cạnh tranh nhân tài toàn cầu

Dù xếp hạng chung bị sụt giảm hai năm liên tiếp, Việt Nam vẫn nổi trội so với khu vực châu Á – châu Đại Dương về kỹ năng tri thức toàn cầu.

Những công việc lương 300 triệu đồng/tháng

Các vị trí có thể nhận được mức lương 300 triệu đồng/tháng đều là những vị trí nhân sự cấp cao và chủ yếu yêu cầu ít nhất 10 năm kinh nghiệm.

Giải bài toán nhân sự thời 4.0

Theo nhận định của Deloitte, các công ty tư nhân có thể gặp khó khăn trong việc cạnh tranh thu hút các nhân tài trẻ tuổi và có kỹ năng tốt.

Mekong Capital bổ nhiệm tổng giám đốc thứ 4

Mekong Capital vừa bổ nhiệm bà Nguyễn Thị Minh Giang vào vị trí Tổng giám đốc, cùng với ba Tổng giám đốc hiện tại là ông Chris Freund, ông Chad Ovel và bà Trương Diệu Lê.

Đọc nhiều

1

Cen Land xoay sở trong cơn bĩ cực

2

Lộ diện đối tác mua sỉ sản phẩm của Phát Đạt

3

Đường hai chiều trong văn hóa doanh nghiệp

4

Thái Bình trải thảm đỏ đón ba tập đoàn Hà Lan

5

Khơi thông dòng tiền vào bất động sản

Nhịp cầu kinh doanh

Tiện ích tầng không độc bản tại GS6 The Miami

Tacerla Cafe & Bakery: Không gian cà phê mới giữa lòng Phước Hải

Vinhomes ra mắt hàng loạt điểm vui chơi, giải trí, mua sắm mới trước thềm lễ 30/4 - 1/5

Dalatmilk: “Di sản từ cao nguyên” chinh phục những khách hàng kỹ tính nhất

Theo dòng thời sự

Tín chỉ carbon - Từ tiềm năng thành nguồn lực

Trò chuyện đầu xuân Giáp Thìn

Quản trị doanh nghiệp trong bối cảnh mới

Du lịch Phú Quốc trước nguy cơ khủng hoảng

Mở cửa rừng làm du lịch

e.TheLEADER

Revitalizing Van Don: A new attraction in Vietnam's tourism landscape

Revitalizing Van Don: A new attraction in Vietnam's tourism landscape

Vietnam in a new FDI shift

Vietnam in a new FDI shift

Chinese corporations expand investment in Vietnam

Chinese corporations expand investment in Vietnam

In Vietnam's real estate sphere, optimism emerges despite lingering challenges

In Vietnam's real estate sphere, optimism emerges despite lingering challenges