Vượt qua định kiến văn hóa và xây dựng thương hiệu uy tín, CEO Nguyễn Thị Việt Bình và Công ty Du lịch Desert Harbour đã trở thành cầu nối bền vững giữa Việt Nam và Trung Đông.
Động
lực nào khiến chị thành lập Công ty Du lịch Desert Harbour (DHT) và tập trung
vào thị trường Dubai?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình:Dubai là trung tâm toàn cầu về du lịch
hạng sang, cơ hội kinh doanh và các kiến tạo, khiến nơi đây trở thành một thị
trường du lịch hấp dẫn.
Với niềm đam mê mang đến những trải nghiệm du lịch
phong phú, tôi nhận thấy tiềm năng lớn trong việc kết nối Dubai với các thị trường
toàn cầu, đặc biệt là Việt Nam. Mong muốn của tôi là tạo ra một cầu nối giữa
hai nền văn hóa, kết hợp dịch vụ du lịch đẳng cấp của Dubai với lòng hiếu khách
ấm áp của người Việt.
Công ty Du lịch Desert Harbour (DHT) tại Dubai - Nguyễn Thị Việt Bình. (Ảnh: Hoàng Anh)
Những
thách thức nào trong giai đoạn khởi nghiệp về du lịch quốc tế?
CEO
Nguyễn Thị Việt Bình: Khởi nghiệp trong ngành
du lịch quốc tế không hề dễ dàng. Một trong những thách thức chính là hiểu rõ
các sắc thái của thị trường, bao gồm sự khác biệt về văn hóa, pháp lý và hoạt động
giữa Việt Nam và Dubai.
Việc xây dựng niềm tin với các bên liên quan tại Dubai
là một thách thức lớn khi chúng tôi còn là một doanh nghiệp mới. Bên cạnh đó,
thiết lập quan hệ đối tác với các khách sạn, nhà hàng và nhà cung cấp dịch vụ
sang trọng cũng đòi hỏi thời gian, sự kiên trì và uy tín.
Là
một nữ doanh nhân Việt Nam tại Dubai, chị gặp những trở ngại gì và đã vượt qua
những khó khăn ban đầu đó như thế nào để phát triển công ty?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Là một doanh nhân Việt Nam tại Dubai, tôi thường
gặp phải sự hoài nghi do định kiến văn hóa và giới tính trong môi trường kinh
doanh.
Việc xây dựng uy tín trong một thị trường cạnh tranh là điều khó khăn,
nhưng tôi đã vượt qua bằng cách thể hiện sự chuyên nghiệp, cung cấp dịch vụ chất
lượng cao và xây dựng các mối quan hệ ý nghĩa với đối tác và khách hàng.
Mạng
lưới quan hệ, sự kiên trì và việc thể hiện giá trị mà DHT có thể mang lại cho
ngành du lịch đã đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển của chúng tôi.
Chị
có câu chuyện đặc biệt nào muốn chia sẻ trong quá trình phát triển DHT không?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Một câu chuyện đặc biệt là chúng tôi tổ chức
thành công một sự kiện quy mô lớn cho các doanh nghiệp và quan chức cấp Chính
phủ Việt Nam tại Dubai. Đó là một khoảnh khắc tự hào vì không chỉ thể hiện năng
lực của DHT mà còn cho thấy chúng tôi đang tạo ra những kết nối ý nghĩa giữa
hai quốc gia.
Sự kiện đó đã mở đường cho các mối quan hệ đối tác mạnh mẽ hơn và
giúp DHT trở thành một cái tên đáng tin cậy trong ngành.
Yếu
tố quan trọng nhất góp phần làm nên thành công của DHT là gì?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Yếu tố chính là khả năng cung cấp các trải
nghiệm cá nhân hóa, chất lượng cao phù hợp với khách hàng. Chúng tôi tập trung
vào việc hiểu kỳ vọng văn hóa của cả du khách Việt Nam và quốc tế, đảm bảo rằng
mọi trải nghiệm chúng tôi mang lại đều đạt tiêu chuẩn cao nhất. Sự cam kết đổi
mới và luôn dẫn đầu xu hướng thị trường cũng đóng vai trò quan trọng.
Chị
đã xây dựng đội ngũ DHT như thế nào để đảm bảo hiệu quả hoạt động tốt nhất?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Xây dựng một đội ngũ phù hợp với tầm nhìn của
DHT luôn là ưu tiên hàng đầu của tôi. Tôi tập trung tuyển dụng những người
không chỉ có kỹ năng phù hợp mà còn có niềm đam mê tạo ra những trải nghiệm du
lịch đặc biệt.
Chúng tôi đầu tư vào đào tạo liên tục, xây dựng văn hóa hợp tác
và trao quyền cho nhân viên để họ làm chủ vai trò của mình. Điều này giúp chúng
tôi duy trì hiệu quả và sự đổi mới trong hoạt động.
Những
bài học quý giá nào chị đã rút ra từ việc khởi nghiệp và điều hành công ty?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình:
Một trong những bài học lớn nhất là tầm quan trọng của sự thích ứng. Ngành du lịch
rất năng động, với các thách thức như biến động kinh tế, nhu cầu thị trường và
thậm chí là khủng hoảng toàn cầu. Học cách thay đổi nhanh chóng trong khi vẫn
giữ vững tầm nhìn là điều thiết yếu.
Một bài học quan trọng khác là sức mạnh của
các mối quan hệ - xây dựng các mối quan hệ vững chắc có thể mở ra những cánh cửa
và tạo ra cơ hội không ngờ tới.
CEO Nguyễn Thị Việt Bình tại sự kiện Fifa world cup 2022 tại Qatar. (Ảnh: DHT)
Các
giá trị cốt lõi của công ty là gì và chúng đã ảnh hưởng như thế nào đến chiến
lược phát triển?
CEO
Nguyễn Thị Việt Bình: Các giá trị cốt lõi của
DHT là xuất sắc, liêm chính, đổi mới và kết nối văn hóa. Những giá trị này định
hướng mọi việc chúng tôi làm, từ dịch vụ cung cấp đến các mối quan hệ đối tác
mà chúng tôi thiết lập.
Chúng đã ảnh hưởng đến chiến lược phát triển của chúng
tôi bằng cách đảm bảo rằng mọi quyết định đều phù hợp với sứ mệnh mang lại trải
nghiệm đẳng cấp thế giới và thúc đẩy sự giao lưu văn hóa giữa Việt Nam, Dubai
và các thị trường khác.
Có
bao giờ nghĩ đến việc từ bỏ công việc này không? Điều gì khiến chị tiếp tục?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Có, đã có những lúc khó khăn tưởng chừng không
thể vượt qua, đặc biệt là trong giai đoạn đầu. Tuy nhiên, niềm đam mê với du lịch
và tầm nhìn dành cho DHT đã giúp tôi tiếp tục.
Tôi cũng lấy động lực từ đội ngũ
của mình và niềm tin rằng chúng tôi đang tạo ra một điều có ý nghĩa - không chỉ
là một doanh nghiệp, mà còn là cầu nối giữa các nền văn hóa và thị trường.
Chị
nhận định như thế nào về tiềm năng hợp tác giữa các doanh nhân Việt Nam và
Dubai?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Tiềm năng hợp tác là rất lớn. Cả Việt Nam và
Dubai đều có những thế mạnh riêng bổ trợ lẫn nhau - Dubai cung cấp một nền tảng
toàn cầu về du lịch và kinh doanh sang trọng, trong khi Việt Nam có nền văn hóa
phong phú và hệ sinh thái khởi nghiệp ngày càng phát triển.
Bằng cách hợp tác,
các doanh nhân từ cả hai khu vực có thể mở ra những cơ hội mới trong thương mại,
du lịch và đầu tư.
DHT
đã triển khai những dự án nào nhằm kết nối doanh nghiệp Việt Nam và Dubai?
CEO
Nguyễn Thị Việt Bình: Chúng tôi đã tổ chức
nhiều sáng kiến, bao gồm các chuyến công tác thương mại, chương trình giao lưu
văn hóa và sự kiện cấp cao quy tụ các doanh nghiệp, nhà đầu tư và đại diện
chính phủ từ cả hai khu vực.
Một dự án đáng chú ý là hợp tác với các thương hiệu
xa xỉ tại Dubai để giới thiệu sản phẩm tại thị trường Việt Nam, đồng thời quảng
bá tay nghề thủ công và dịch vụ hiếu khách của Việt Nam tại Dubai.
Những
khó khăn lớn nhất mà các công ty Việt Nam gặp phải khi tiếp cận thị trường UAE
là gì? DHT có kế hoạch hỗ trợ họ không?
CEO Nguyễn Thị Việt Bình: Một trong những thách thức lớn nhất là hiểu rõ
môi trường văn hóa và quy định tại UAE, vốn khác biệt rất nhiều so với Việt
Nam. Các công ty Việt Nam cũng phải đối mặt với sự cạnh tranh gay gắt trong một
thị trường đã bão hòa.
Tại DHT, chúng tôi đã có kế hoạch và đã triển khai ở rộng
dịch vụ tư vấn và hỗ trợ xâm nhập thị trường cho các doanh nghiệp Việt Nam,
giúp họ vượt qua những thách thức này và thành công tại UAE.
Desert Harbour Tourism, một trong những công ty quản lý điểm đến hàng đầu tại Dubai do người Việt sáng lập năm 2016, chuyên cung cấp dịch vụ tại UAE và các quốc gia Trung Đông, không chỉ cho các công ty lữ hành Việt Nam mà còn cho khách quốc tế. Công ty đã phục vụ hơn 20.000 lượt khách, trong đó phần lớn là du khách từ Việt Nam. Công ty còn hỗ trợ doanh nghiệp Việt Nam tham dự các hội chợ lớn tại Dubai, như triển lãm công nghệ, thực phẩm và dược phẩm, đồng thời kết nối họ với các đối tác bản địa. Desert Harbour cũng là đơn vị được Đại sứ quán Việt Nam tại UAE tin tưởng giao trách nhiệm hỗ trợ các đoàn doanh nghiệp Việt mở rộng thị trường. Công ty hiện có văn phòng tại Hà Nội, TP. HCM và Vương quốc Anh để thuận lợi hơn trong việc giao dịch và chăm sóc khách hàng quốc tế.
Desert Harbour Tourism, a Dubai-based destination management company founded by Vietnamese entrepreneurs, has marked its eighth year in operation, having facilitated trips for more than 20,000 visitors, with over 70 per cent coming from Vietnam.
Buổi sớm mai cái nóng đến trước cả những tia nắng mặt trời đầu tiên, những cô gái son phấn loạng choạng về nhà sau đêm tiệc tùng thâu đêm tận sáng . Dubai lại bắt đầu một ngày mới trong cái nóng hầm hập đầu hè và sự nhộn nhịp của một điểm nút giao thông và giao thương khổng lồ của thế giới, đông nghịt khách từ bốn phương trời bất kể ngày đêm.
Đang sở hữu 3 chiếc Audi, anh Nguyễn Quang Huy (Đồng Nai) giữ tâm thế “thử cho biết” khi mang về chiếc VF 8. Mọi thứ thay đổi 180 độ ngay sau đó khi VF 8 trở thành kép chính còn những mẫu xe giá nhiều tỷ đồng “trùm mền”. Anh thậm chí còn tính bán bớt xe xăng, để mua thêm xe điện VinFast.
Vòng chung kết cuộc thi sáng tạo Robot Việt Nam 2025 (Robocon 2025) đã khai mạc tại nhà thi đấu Ninh Bình, thành phố Hoa Lư, tỉnh Ninh Bình. Trong vai trò là đơn vị đồng hành cùng cuộc thi, đại diện Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) đã tham dự buổi khai mạc Triển lãm Robocon và lễ khai mạc vòng chung kết với 32 đội thi đến từ nhiều trường đại học trên cả nước.
Hệ thống Y tế Vinmec vừa phẫu thuật thành công ca thay toàn bộ xương đùi bằng vật liệu in 3D cá thể hóa cho bệnh nhi ung thư nhỏ tuổi nhất thế giới. Đây cũng là sản phẩm y sinh đầu tiên được thiết kế và sản xuất hoàn toàn trong nước, đánh dấu bước tiến quan trọng trong ứng dụng y học chính xác tại Việt Nam.
Khu vực Đông Nam Hải Phòng, với tâm điểm là Hải An đang đứng trước vận hội lớn khi hàng loạt hạ tầng chiến lược trị giá tỷ USD được triển khai, đề xuất. Cùng nền tảng logistics ngày càng hoàn thiện, hai yếu tố này đang tạo ra bước nhảy kép cho thị trường bất động sản tại đây.
Theo GS. Trần Văn Thọ, đội ngũ cán bộ hành chính cần được thi tuyển, đào tạo bài bản, cải thiện chế độ để nâng cao hiệu quả công việc, tránh nhũng nhiễu, tham nhũng.
Đang sở hữu 3 chiếc Audi, anh Nguyễn Quang Huy (Đồng Nai) giữ tâm thế “thử cho biết” khi mang về chiếc VF 8. Mọi thứ thay đổi 180 độ ngay sau đó khi VF 8 trở thành kép chính còn những mẫu xe giá nhiều tỷ đồng “trùm mền”. Anh thậm chí còn tính bán bớt xe xăng, để mua thêm xe điện VinFast.
Vòng chung kết cuộc thi sáng tạo Robot Việt Nam 2025 (Robocon 2025) đã khai mạc tại nhà thi đấu Ninh Bình, thành phố Hoa Lư, tỉnh Ninh Bình. Trong vai trò là đơn vị đồng hành cùng cuộc thi, đại diện Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) đã tham dự buổi khai mạc Triển lãm Robocon và lễ khai mạc vòng chung kết với 32 đội thi đến từ nhiều trường đại học trên cả nước.
Hệ thống Y tế Vinmec vừa phẫu thuật thành công ca thay toàn bộ xương đùi bằng vật liệu in 3D cá thể hóa cho bệnh nhi ung thư nhỏ tuổi nhất thế giới. Đây cũng là sản phẩm y sinh đầu tiên được thiết kế và sản xuất hoàn toàn trong nước, đánh dấu bước tiến quan trọng trong ứng dụng y học chính xác tại Việt Nam.