VACD và hành trình vì một nền quản trị tốt hơn

Amber Online Education và VNHR ký kết đối tác chiến lược

Tùng Anh Thứ hai, 22/08/2022 - 16:49

Sáng 17/8/2022, Amber Online Education (Amber) và Câu lạc bộ Nhân sự Việt Nam (VNHR) - một thành viên của Hội các Nhà quản trị doanh nghiệp Việt Nam (VACD) đã ký kết thỏa thuận đối tác chiến lược.

Amber Online Education và VNHR vừa trở thành đối tác chiến lược

Thỏa thuận được ký kết giữa Amber và VNHR nhằm tạo điều kiện để hai bên tận dụng, phát huy và cộng hưởng thế mạnh của mỗi bên trong các lĩnh vực.

Hoạt động trong lĩnh vực công nghệ giáo dục (edtech), Amber là một trong những đơn vị đầu tiên tại Việt Nam cung cấp giải pháp đào tạo trực tuyến cá nhân hóa cho doanh nghiệp. Các giải pháp của Amber đã được vận hành bởi trên 100 doanh nghiệp nội địa và toàn cầu như Prudential, AIA, Lazada, Aeon Mall, HSC, Vietinbank, Techcombank, Seabank, Zuellig Pharma, Sunlife, VIMC, PropertyGuru,…

Về phía VNHR, là tổ chức xã hội - nghề nghiệp có uy tín cao tại Việt Nam, VNHR thu hút sự tham gia của rất nhiều chuyên gia nhân sự đầu ngành của quốc gia. Hiện VNHR có hơn 1200 thành viên chính thức, hoạt động thường trực tại: TP.HCM, Hà Nội, Đà Nẵng và các tỉnh thành khắp cả nước.

Trong khuôn khổ của thỏa thuận, Amber và VNHR cùng hợp tác thúc đẩy sự phát triển nhân lực Việt Nam thông qua việc mang hoạt động đào tạo số tới các doanh nghiệp.

Cụ thể, Amber mang tới các giải pháp và các hoạt động hỗ trợ cộng đồng liên quan đến triển khai eLearning cho các doanh nghiệp thành viên của VNHR. Các hoạt động hỗ trợ cộng đồng có mục tiêu chia sẻ những kiến thức thực tế và được cập nhập nhất về đào tạo với eLearning thông qua các buổi hội thảo, tọa đàm và các sản phẩm nội dung chất lượng.

Trong khi đó, VNHR đồng hành cùng Amber để truyền thông, hỗ trợ kết nối Amber tới hệ sinh thái thành viên nội bộ của tổ chức, là cầu nối để mang các giải pháp có tính hiệu quả đến với đội ngũ nhân sự Việt.

Thông qua việc hợp tác chiến lược, Amber và VNHR mong muốn xúc tiến việc hỗ trợ các doanh nghiệp sử dụng thành thạo các phương thức đào tạo số, từ đó bước đầu xây dựng văn hóa học tập của doanh nghiệp.

'Giảm đau' trong quản trị nhân sự

'Giảm đau' trong quản trị nhân sự

Diễn đàn quản trị -  4 năm
Bộ phận phụ trách nhân sự trong các doanh nghiệp cần hướng đến vai trò là đối tác, nhà tư vấn nội bộ để đạt được mục tiêu tạo một môi trường làm việc tốt nhất, khiến nhân viên cảm thấy hạnh phúc và tác động tích cực vào hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
'Giảm đau' trong quản trị nhân sự

'Giảm đau' trong quản trị nhân sự

Diễn đàn quản trị -  4 năm
Bộ phận phụ trách nhân sự trong các doanh nghiệp cần hướng đến vai trò là đối tác, nhà tư vấn nội bộ để đạt được mục tiêu tạo một môi trường làm việc tốt nhất, khiến nhân viên cảm thấy hạnh phúc và tác động tích cực vào hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
Cuộc chiến mới của giới quản trị nhân sự

Cuộc chiến mới của giới quản trị nhân sự

VACD và hành trình vì một nền quản trị tốt hơn -  2 năm

Người làm nhân sự nói riêng và doanh nghiệp nói chung cần chuẩn bị để sẵn sàng đón đầu các xu hướng mới trên thế giới như trào lưu nghỉ việc ồ ạt, mô hình làm việc kết hợp… hiện vẫn chỉ đang nhen nhóm ở Việt Nam nhưng có thể bùng nổ trong thời gian sắp tới.

Cơ hội từ xu hướng cắt giảm nhân sự của các tập đoàn công nghệ

Cơ hội từ xu hướng cắt giảm nhân sự của các tập đoàn công nghệ

Leader talk -  2 năm

Việc các công ty công nghệ lớn ngưng tuyển dụng có thể là cơ hội để startup tại Mỹ tăng cường chiêu mộ nhân tài. Du học sinh có thêm cơ hội để thử sức với mô hình công nghệ mới.

Nghệ thuật thấu hiểu nhân sự Gen Z của Base.vn

Nghệ thuật thấu hiểu nhân sự Gen Z của Base.vn

Diễn đàn quản trị -  2 năm

Sau gần 6 năm phát triển, Base hiện sở hữu đội ngũ nhân sự hơn 300 người, trong đó có ít nhất một nửa thuộc Gen Z. Để rút ngắn “khoảng cách thế hệ”, lãnh đạo Base khẳng định, người dẫn dắt cần có khả năng truyền cảm hứng bằng câu chuyện của chính mình và niềm tin của họ phải rất vững vàng.

4 xu hướng mới làm thay đổi quản trị nhân sự

4 xu hướng mới làm thay đổi quản trị nhân sự

Diễn đàn quản trị -  2 năm

Theo đánh giá của ông Lê Hồng Phúc, Chủ tịch Câu lạc bộ Nhân sự Việt Nam (VNHR), Phó tổng giám đốc Tập đoàn Phúc Khang, những xu hướng mới trên thị trường lao động quốc tế và trong nước đã đặt ra nhiều thách thức cho những người làm công tác quản trị nhân sự ở các doanh nghiệp, buộc họ phải liên tục làm mới và nâng cấp chính mình.

Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng, yêu cầu cấp bách của giai đoạn cách mạng mới

Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng, yêu cầu cấp bách của giai đoạn cách mạng mới

Leader talk -  4 giờ

Cổng TTĐT Chính phủ trân trọng giới thiệu bài viết của đồng chí Tô Lâm, Tổng Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam, Chủ tịch nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam về "Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng, yêu cầu cấp bách của giai đoạn cách mạng mới".

Mỹ chi hơn 2 triệu USD bảo vệ động vật hoang dã ở Việt Nam

Mỹ chi hơn 2 triệu USD bảo vệ động vật hoang dã ở Việt Nam

Phát triển bền vững -  7 giờ

Thảm họa cảnh báo về sự cần thiết xây dựng chuỗi cung ứng khác biệt, chuẩn bị kỹ lưỡng hơn và phục hồi nhanh hơn.

Thị trường điện bán buôn cạnh tranh: Cần gỡ nút thắt, thêm người mua

Thị trường điện bán buôn cạnh tranh: Cần gỡ nút thắt, thêm người mua

Tiêu điểm -  9 giờ

Thông tư về thị trường bán buôn điện cạnh tranh sẽ được trình Bộ Công thương ban hành trong tháng 9 nhưng vẫn có những lo ngại khi thị trường phát triển ở cấp độ cao hơn.

Tác động của bão Yagi đến chuỗi cung ứng

Tác động của bão Yagi đến chuỗi cung ứng

Tiêu điểm -  10 giờ

Bão Yagi là lời nhắc nhở rằng chuỗi cung ứng cần được thiết kế bền vững hơn, chuẩn bị tốt hơn và có khả năng phục hồi nhanh chóng.

Alpha Books ưu đãi cho những cuốn sách đi qua bão Yagi

Alpha Books ưu đãi cho những cuốn sách đi qua bão Yagi

Tủ sách quản trị -  10 giờ

Alpha Books hy vọng sự kiện sắp tới sẽ không chỉ giúp khắc phục thiệt hại mà còn gửi đi thông điệp về sức mạnh bền bỉ của tri thức.

Đại gia bán lẻ Nhật nhắm giới nhà giàu Việt

Đại gia bán lẻ Nhật nhắm giới nhà giàu Việt

Doanh nghiệp -  11 giờ

Takashimaya lên kế hoạch lấn sân sang mảng bán lẻ cao cấp với tham vọng tăng gấp đôi lợi nhuận tại Việt Nam vào năm tài chính 2027.

Luật Đầu tư công mới có chương riêng về ODA

Luật Đầu tư công mới có chương riêng về ODA

Tiêu điểm -  15 giờ

Khi thiết kế chương ODA, Ban soạn thảo đặt ưu tiên giải quyết các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai các dự án ODA.